仕事休むメール例文の結果 ~ Imagejoshhek

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有給休暇が残っているのに変更ではなく断られた場合は会社に問題があります。当日に伝える場合当日に伝えた場合は、たとえ就業規則に有給休暇として扱うと記載があっても理由によっては認められない場合もあります。お盆休みに有給を取る場合はどんな理由が最適？有給は社員の権利であり本来...